浙江4名職業(yè)農(nóng)民評上正高 通過職稱評審向一線傾斜等多種途徑

“這次能通過正高級職稱資格評審，是一種榮譽更是一種責任。我所從事的育種工作是一個漫長的過程，在試驗的種子里最終能成為產(chǎn)品的種子或許只有1%。”日前，在剛結束的浙江省首次農(nóng)業(yè)正高級職稱資格評審中，成功通過資格評審的薄永明表示，正是憑著對這“1%”的堅守，近5年來該公司研發(fā)的種子已推廣種植250多萬畝，累計幫助農(nóng)民實現(xiàn)增產(chǎn)增收達30億元。

浙江省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳人事處負責人介紹，在今年的浙江省農(nóng)業(yè)正高級職稱資格評審工作中，通過與省人力資源和社會保障部門多輪會商，科學確定評審條件和量化標準，堅持激勵基層一線和農(nóng)業(yè)主體，并對每名評審對象按分類評審原則進行量化評分，嚴格把關，最終共有4名職業(yè)農(nóng)民獲評正高職稱。

浙江省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳有關負責人表示，人才是目前浙江全省推進鄉(xiāng)村振興的相對薄弱環(huán)節(jié)。下一步，有關部門將堅持“論文寫在大地上”的導向，通過職稱評審向一線傾斜等多種途徑，著力打造引領型、開放式、多元化、可持續(xù)的“三農(nóng)”人才隊伍。 (記者竇瀚洋)